In der KI-Beauftragter und Change Manager Weiterbildung lernst du, wie du Künstliche Intelligenz strategisch in Unternehmen einsetzt, Projekte erfolgreich managst und Veränderungsprozesse nachhaltig begleitest. Du erhältst praxisnahes Wissen, um KI-Projekte rechtssicher zu steuern, Mitarbeitende zu schulen und digitale Transformationsprozesse effizient umzusetzen. Die KI Schulung vermittelt dir die Grundlagen der professionellen Kommunikation mit KI. Du lernst Strategien und Arten des Promptings, entscheidest gezielt zwischen Text-, Bild- und Videogenerierung und baust eine interne Prompt-Bibliothek auf. So kannst du KI-Anwendungen effektiv für Recherche, Textgenerierung und Prozessoptimierung nutzen.
Im KI Kurs zu rechtlichen Grundlagen und Compliance erfährst du alles über die Rolle der/des KI-Beauftragten. Du erhältst einen umfassenden Überblick über nationale und EU-Vorschriften wie DSGVO, AI Act, Produkthaftung und Urheberrecht. Du lernst, Governance-Frameworks zu implementieren und Dokumentationspflichten zuverlässig umzusetzen.
Risikomanagement und Datenschutz sind zentrale Bestandteile dieser Weiterbildung. Du analysierst Bias, Fehler und ethische Risiken, erstellst Risikomatrizen, Maßnahmepläne und setzt Datenschutz, Datensicherheit sowie Datenethik in die Praxis um.
Im Projektmanagement-Modul erfährst du, wie du KI-Projekte effizient planst und durchführst. Du lernst Methoden des Projektmanagements, Qualitätssicherung, Testverfahren, Stakeholder-Analyse, Kommunikationsstrategien und die Entwicklung von Schulungskonzepten für Mitarbeitende.
Das Datenmanagement- und Governance-Modul zeigt dir, wie du Datenqualität sicherstellst, Verantwortlichkeiten definierst und ein Governance-Framework für KI-Projekte implementierst. Changemanagement und Schulung für die KI-Einführung bereiten dich darauf vor, Widerstände zu erkennen, Mitarbeitende zu schulen und Change-Management-Pläne zu entwickeln. Abgerundet wird die Weiterbildung durch die Erstellung einer Roadmap zur Skalierung von KI-Projekten.
Parallel vertiefst du deine Kompetenzen im Change Management (IHK) Kurs. Du erhältst fundierte Einblicke in Industrie 4.0, digitale Transformation, New Work und die Arbeitswelt der Zukunft. Du lernst, wie globale Teams effizient zusammenarbeiten, Selbstorganisation und agiles Lernen fördern und Konfliktmanagement im digitalen Zeitalter gestalten.
In den Modulen zu Systemen und Prozessen lernst du Prozessanalyse, Lean Management, Design Thinking und Scrum kennen, um Projekte agil und zielgerichtet umzusetzen. Das Change- und Innovationsmanagement-Modul vermittelt dir, wie du Veränderungsprozesse analysierst, die Erfolgsfaktoren definierst, Innovationsprozesse steuerst und Change-Kommunikation effektiv nutzt.
Abschließend setzt du das Gelernte in praxisnahen Projektarbeiten um und bereitest dich gezielt auf die Zertifizierungsprüfungen „KI-Beauftragter mit TÜV Rheinland geprüfter Qualifikation“ und „Change Manager:in (IHK)“ vor. Nach Abschluss dieser Weiterbildung bist du befähigt, KI-Projekte rechtssicher zu implementieren und unternehmensweite Veränderungsprozesse erfolgreich zu steuern.
Im KI-Beauftragter mit Change Management (IHK) Kurs werden umfassende Kompetenzen vermittelt, die eine professionelle Umsetzung von Künstlicher Intelligenz im Unternehmen mit effektivem Change Management verbinden. Die KI-Schulung vermittelt praxisnahes Wissen in den Bereichen Kommunikation mit KI, rechtliche Grundlagen, Risikomanagement, Projektmanagement, Daten-Governance und Changemanagement. Die Weiterbildung bereitet die Teilnehmenden auf die verantwortungsvolle Rolle als KI-Beauftragte:r vor und unterstützt gleichzeitig die Gestaltung digitaler Transformationsprozesse.
Zu Beginn der Schulung wird die professionelle Kommunikation mit KI erlernt. Strategien und Arten des Prompting werden vermittelt, ebenso wie die Schlüsselkomponenten für effizientes Prompting. Unterschiede zwischen Prompting für Text, Bild und Video sowie die Nutzung von KI-Agenten werden praxisnah behandelt. Der Aufbau einer internen Prompt-Bibliothek ermöglicht die Standardisierung unternehmensweiter Prozesse.
Die rechtlichen Grundlagen und Compliance-Aspekte werden in der KI-Weiterbildung praxisnah vermittelt. Aufgaben der/des KI-Beauftragten werden erläutert, relevante nationale und EU-Vorschriften, darunter DSGVO, AI Act, Produkthaftung und Urheberrecht, werden praxisnah behandelt. Governance-Frameworks, Compliance-Strategien sowie Dokumentations- und Transparenzpflichten werden in die Arbeitsprozesse integriert.
Risikomanagement und Datenschutz werden in der Schulung praxisnah vermittelt. Verschiedene Risikoarten, wie Bias, Fehler oder ethische Risiken, werden analysiert, Risikobewertungen durchgeführt und Maßnahmenpläne erstellt. Datenschutz, Datensicherheit, Datenethik und Transparenz werden konsequent in Projekte und Prozesse eingebunden.
Projektmanagement und Qualitätssicherung in KI-Projekten werden innerhalb der Weiterbildung praxisnah umgesetzt. Testverfahren, Abnahmeprozesse, Stakeholder-Analysen, Kommunikationsstrategien sowie Schulungskonzepte für Mitarbeitende werden integriert, um die Umsetzung von KI-Projekten erfolgreich zu unterstützen.
Die KI-Weiterbildung umfasst zudem Datenmanagement und Daten-Governance. Hier werden Datenqualität, Datenintegrität und Verantwortlichkeiten im Datenmanagement vermittelt und ein Governance-Framework praxisnah aufgebaut.
Changemanagement wird in der Schulung gezielt mit praxisnahen Methoden behandelt. Teilnehmende lernen, Widerstände zu erkennen, Schulungskonzepte zu entwickeln und Change-Management-Pläne umzusetzen. Langfristige Strategien zur Skalierung von KI-Projekten, die Entwicklung skalierbarer Infrastrukturen und Kriterien zur Toolauswahl werden praxisnah vermittelt.
Parallel werden in der Weiterbildung die Grundlagen des Change Managements vertieft. Industrie 4.0, digitale Transformation, New Work, Selbstorganisation, agiles Lernen, Prozessanalyse, Lean Management, Design Thinking, Scrum, Innovationsmanagement und Monitoring in Veränderungsprozessen werden praxisnah behandelt. Erfolgsfaktoren, Kommunikation im Change-Prozess und die Verbindung von Changemanagement mit Innovationsmanagement werden systematisch vermittelt.
Die praxisbezogene Projektarbeit dient der Vertiefung der gelernten Inhalte. In den abschließenden Prüfungen „KI-Beauftragte:r mit TÜV Rheinland geprüfter Qualifikation“ und „Change Manager:in (IHK)“ werden die erworbenen Kenntnisse geprüft. Nach Abschluss des Kurses sind die Teilnehmenden befähigt, KI-Projekte professionell zu steuern, digitale Transformationsprozesse erfolgreich zu begleiten und Change Management als strategisches Werkzeug im Unternehmen umzusetzen.
